Manpowerplanning en praktijkvoering
België telt momenteel nog steeds een voldoende aantal tandartsen (1 actieve tandarts per 1486 inwoners).
Belangrijke elementen zijn:
- De leeftijdspiramide. De 50-plussers zijn oververtegenwoordigd.
- De full-time equivalenten (FTE). Veranderende werkpatronen en de vervrouwelijking maken dat niet iedere tandarts werkelijk full-time werkt. Veel oudere tandartsen bouwen hun praktijk af over lange periodes.
- Vervroegde uitstap door de hogere werkdruk, mondigere patiënten, etc.
- Ongelimiteerde instroom uit de Franstalige universiteiten.
- Instroom van buitenlandse tandartsen. De kwaliteit en taalkennis van deze collegae dient kritisch benaderd te worden.
- Het vertrek van
De planningscommissie die jaarlijks de situatie analyseert en de quota van Riziv-nummers bepaald heeft nuttig werk verricht.
Het VVT wil:
- Een kwalitatief kadaster.
Het is absoluut noodzakelijk dat de praktijkvoering in kaart gebracht wordt. We weten wel hoeveel tandartsen werkzaam zijn, maar niet waar. Het eindelijk beschikbaar worden van een praktijkkadaster is ook voor de patiënt een dringende noodzaak. - Een kwalitatieve beroepsuitoefening.
Voldoende jongeren aantrekken naar het beroep van tandarts kan en zal gebeuren als het beroep zowel praktisch, emotioneel en financieel terug aantrekkelijk is. - Incentives voor startende jongeren.
- Incentives voor hulppersoneel.
- Incentives voor oudere collegae om langer in het beroep te blijven.
Hulpkrachten
Tandartsassistent(e):
Assistentie in de praktijk voor administratief secretariaatswerk en assistentie aan verhoogt de capaciteit van de tandarts met minstens 30%.
Het VVT wil:
- Een Impulseo voor tandartsen.
Mondzorgassistenten
Dit nieuw soort hulpkracht wordt ingezet onder de verantwoordelijkheid en supervisie van een tandarts. Ze zijn bevoegd om niet-invasieve routinetaken over te nemen in de praktijken.
Het VVT wil:
- De onmiddellijke inrichting van een bachelor mondzorgassistent.
Dit nieuw soort hulpkracht wordt ingezet onder de verantwoordelijkheid en supervisie van een tandarts. - De mogelijkheid voor deze hulpkrachten om onder verantwoordelijkheid van de coördinerend tandarts in instellingen preventieve zorgen te verstrekken aan patiënten met bijzondere noden, zoals gehandicapten en ouderen.
- Een aanpassing van de gezondheidswetgeving (KB78) om dit mogelijk te maken.